WebDat noemen wij: je ontslag herroepen. Doe dit binnen 2 weken na het sluiten van de vaststellingsovereenkomst. Let op: Wil je werkgever je ontslaan? Neem dan altijd contact op met de FNV. Wij kunnen je adviseren en begeleiden. Bijvoorbeeld over het tekenen van een vaststellingsovereenkomst. Ook staan we je bij in de ontslagprocedure bij het UWV ... WebDe FNV helpt je verder. Ook steunen we je als er juridische stappen nodig zijn. Onze juristen weten veel over arbeidsrecht, pensioenen, beroepsziekten, letselschade, incassotrajecten en sociale zekerheid. Zij helpen je bij het juridische proces. En als het nodig is staat er een team met eigen deskundige advocaten klaar.
Al 2 jaar ziek? Let dan op - FNV
WebWORD LID EN STA (NOG) STERKER BIJ JE ONTSLAG. Invloed op je arbeidsvoorwaarden. Altijd hulp bij een toekomstig arbeidsconflict. Hulp bij letselschade … Let op: Je werkgever hoeft je bij een ontslag in overleg geen … Zo helpt de FNV je bij ontslag Wanneer je je baan dreigt kwijt te raken of denkt dat je … Wordt je ontslagen, dan heb je recht op de transitievergoeding. Gaan jij en je … Ontslag geven tijdens ziekte betekent dat je werkgever je ontslaat in de periode dat … Je werkgever kan je ontslag aanvragen bij het UWV. Hij stapt naar het UWV als het … Zelf ontslag nemen. Je kunt meestal eenvoudig zelf ontslag nemen. Maar let … Doe dan binnen 2 maanden een verzoek bij de kantonrechter om het ontslag te … Je krijgt een WW-uitkering als je ontslag ingaat. Je ontslag gaat voor het UWV in … WebApr 12, 2024 · De FNV en de directie bereikten overeenstemming over een nieuwe loonsverhoging, maakte FNV Voedingsindustrie bekend. Iedereen krijgt er 6 procent, plus 65 euro per maand salaris bij. smallest 1000 watt microwave oven
WW-uitkering na je ontslag - FNV
WebEen rechtsgeldige ontslagbrief bevat in ieder geval de volgende elementen: Jouw eigen naam en adres. De naam en het adres van het bedrijf waar ontslag neemt. De datum … WebLet dan op - FNV. Zekere toekomst. Al 2 jaar ziek? Let dan op. Als je 2 jaar ziek bent en je bent gekeurd voor de WIA, dan mag je werkgever je ontslaan. Een werkgever kan voorstellen om met wederzijds goedvinden uit elkaar te gaan. Je houdt daarbij je recht op een uitkering. Veel werknemers stemmen in met zo’n aanbod. WebFusie & Reorganisatie. Betere arbeidsomstandigheden. Reorganisatie? Wat betekent dit voor jou? Bij een reorganisatie verandert er veel. Het kan zijn dat je ander werk krijgt of andere arbeidsvoorwaarden. Of je krijgt ontslag. De FNV helpt bij het afsluiten van een sociaal plan. Steun bij reorganisaties van de FNV. song hold the line toto